مسؤولة تسويق - Marketing Specialist - القاهرة الجديدة - القاهرة - الوسيط
متطلبات الوظيفة
مستوي الخبرة
خبرة متوسطة
سنين الخبرة
5-10 سنوات
خبرة
الجنس المطلوب
أنثى
اللغة الانجليزية
جيد جدا
السن المطلوب
26 - 36 سنة
الحاسب الآلي
جيد جدا
المؤهل المطلوب
مؤهل عالي
مايكروسوفت أوفيس
جيد جدا
الراتب ونوع العمل
الراتب الأساسي
7000 - 13000 جنيه مصري
نوع الوظيفة
يوم كامل
مميزات الوظيفة
توفير
مواصلات (نوفر وسيلة مواصلات على حساب الشركة)
تأمينات
صحية
تأمينات
اجتماعية
المهام والمسؤوليات:
1. تطوير استراتيجيات التسويق:
- إعداد خطط تسويقية شاملة تتماشى مع
أهداف الشركة طويلة الأجل وقصيرة الأجل.
- تحليل السوق وتحديد الفرص التوسعية
لتوسيع قاعدة العملاء.
2. إدارة حملات التسويق:
- تصميم وتنفيذ حملات تسويقية فعالة
عبر قنوات متعددة مثل وسائل التواصل الاجتماعي، البريد الإلكتروني، والإعلانات
الرقمية.
- متابعة أداء الحملات وتحليل النتائج
لتحديد العوائد على الاستثمار (ROI).
3. تحليل السوق والمنافسين:
- إجراء أبحاث سوقية دورية لفهم
احتياجات العملاء واتجاهات السوق.
- تحليل أنشطة المنافسين وتقديم تقارير
تفصيلية واستراتيجيات للتفوق عليهم.
4. إدارة العلامة التجارية:
- تطوير وصيانة هوية العلامة التجارية
للشركة.
- ضمان اتساق الرسائل التسويقية مع
رؤية الشركة وقيمها.
5. التنسيق مع الفرق الداخلية:
- التعاون مع فرق المبيعات، خدمة
العملاء، والتصميم لضمان تنفيذ استراتيجيات التسويق بكفاءة.
- تنظيم الاجتماعات الدورية لمراجعة
الأداء وتحديد الأولويات.
6. قياس الأداء وتحليل البيانات:
- استخدام أدوات تحليل البيانات لتقييم
أداء الأنشطة التسويقية.
- إعداد تقارير دورية للإدارة العليا
تتضمن توصيات للتحسين.
7. تطوير الشراكات والعلاقات:
- البحث عن فرص التعاون مع شركاء جدد
لتعزيز نمو الشركة.
- بناء علاقات قوية مع المؤثرين وأصحاب
الرأي في السوق المستهدف.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة بكالوريوس في التسويق، إدارة
الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة سابقة في تطوير استراتيجيات
التسويق في شركات الـMLM.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على تفسير
البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- معرفة عميقة بأدوات التسويق الرقمي
وتقنيات التحليل.
- مهارات تواصل عالية وقدرة على العمل
بفعالية مع فرق متعددة التخصصات.
المهارات المفضلة:
- خبرة في استخدام برامج إدارة علاقات
العملاء (CRM) وبرامج تحليل البيانات.
- قدرة على التفكير الإبداعي وحل
المشكلات.
- خبرة في إدارة الميزانيات وتخصيص
الموارد بفعالية.
- مهارات قيادية وقدرة على تحفيز
وتوجيه الفرق.
السمات الشخصية:
- قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق
الأهداف في مواعيدها النهائية.
- اهتمام بالتفاصيل ودقة في تنفيذ
المهام.
- روح المبادرة والقدرة على التكيف مع
التغييرات السريعة في بيئة العمل.